กรณีของคุณพ่อวอลเตอร์ โรซารีโอ ในบังคลาเทศ ทุกคนพยายามปฏิเสธปกปิดเรื่องและทำให้เงียบๆ ทำให้ครอบครัวเงียบ
ถ้าผู้มีหน้าที่ของพระศาสนจักรได้ทราบเรื่อง แต่ไม่ยอมฟัง
หรือไม่เอาจริงกับผู้ร้องเรียนเกี่ยวกับพระสงฆ์หรือนักบวช โดยพยายามปกปิดหรือโยกย้ายผู้กระทำผิดไปอยู่ที่อื่น สังฆมณฑลอื่น หรือไปต่างประเทศ
โดยพยายามรักษา ชื่อเสียง ด้วยการจ่ายเงินให้ผู้ถูกกระทำ ให้เจ้าหน้าที่ หรือบุคคลที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้เรื่องเงียบ
สมเด็จพระสันตะปาปาฟรังซิสทรงเห็นว่า การให้ความเคารพพระสงฆ์และนักบวชเกินไป (Clericalism)
เป็นปัญหาพื้นฐานประการหนึ่งในพระศาสนจักร เหมือนก๊าซพิษที่กระจายไปทั่ว เรามองไม่เห็น แต่มีผลร้ายแรงถึงตาย
เหตุการณ์ที่เกิดขึ้น ถ้าผู้นำโกหก หลอกลวง ไม่โปร่งใสแล้วจะทำให้สภาพแย่ลง
ถ้าผู้นำศาสนาไม่สามารถทำอะไรหรือไม่ดำเนินการภายในแต่อย่างไร บุคคลภายนอกจะเรียกร้องความยุติธรรม
บ่อยๆ การปกป้องสถาบัน จะทำให้เกิดการคอรัปชั่น และทำให้ฝ่ายตรงข้ามโจมตี และเปิดโปงเรื่องสะดุดนี้
30 ปีที่ผ่านมา
เกิดเรื่องในบางประเทศทางตะวันตก ลาตินอเมริกา และกำลังเกิดในเอเชีย แต่อย่างน้อยถ้ามีการรีบดำเนินการให้โปร่งใสและให้โครงสร้างอิสระน่าเชื่อถือ
พระศาสนจักรคาทอลิกได้เรียนรู้มาแล้วมากกว่า 30 ปี
ไม่มีทางหนีวิธีทางที่น่าเชื่อถือ พระศาสนจักรท้องถิ่นต้องหาทางดูแลเรื่องนี้ภายใน หรือปฏิเสธข้อเท็จจริง และปกปิดพฤติกรรมที่มีความผิดอาญา
วิกฤติการทำผิดทางเพศของพระสงฆ์นักบวชคาทอลิก เป็นวิกฤติไร้ความสามารถของมุขนายก บ่อยๆ
การแต่งตั้งมุขนายกใน 30 ปีนี้ เน้นข้อคำสอนถูกต้องมากกว่าความสามารถจัดการ สื่อสารพระวรสารและความชื่นชมวัฒนธรรม แทนที่จะเน้น ความถูกต้อง โรมเน้นคำสอนเป็นเรื่องสำคัญ
พระศาสนจักรสากลปัจจุบันพยายามแต่งตั้งมุขนายก ผู้อภิบาล
มากขึ้น ดังที่สมเด็จพระสันตะปาปาฟรังซิสกล่าวว่า มีกลิ่นของแกะ (ความชื่นชมยินดีแห่งพระวรสาร ข้อ 24) เราได้เรียนรู้จักวิธีดำเนินการด้วยความรับผิดชอบและโปร่งใส จัดการการทุจริตที่โจมตีการปกครองและการจัดการของพระศาสนจักร
วาติกันได้กำหนดภายในกลางปี 2016 สภาประมุขบาทหลวงทั่วโลกต้องมี แนวทางการอภิบาลกรณีการล่วงละเมิดทางเพศ รวมทั้งกระบวนการตามกฎหมาย ผู้รับผิดชอบรับเรื่อง การให้คำปรึกษาและโปรแกรมการอบรมในสามเณราลัย
บรรดามุขนายกจำเป็นต้องรับฟัง เรียนรู้ และปฏิบัติให้เร็วที่สุด
แปลสรุปจาก UCANews, 14 มิถุนายน ค.ศ. 2018 Fr. Michael Kelly SJ, Bangkok
|